أكدت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية أن التوطين النوعي يمثل أحد الأدوات الرئيسية لتعزيز مشاركة الكوادر الوطنية في سوق العمل، مما يسهم في تحقيق النمو المستدام في القطاعات الحيوية.
خطة التوطين الجديدة التي تستهدف هذه المهن النوعية فقط
يهدف التوطين النوعي إلى رفع كفاءة سوق العمل وزيادة تنافسيته، من خلال إدخال الكفاءات الوطنية المؤهلة في المهن الأكثر طلب وأهمية لتحقيق أهداف رؤية المملكة 2030.
رسمياً: الرياض تحقق انجاز جديد ضمن رؤية 2030 قبل موعدها بخمس سنوات
رسمياً: إعفاء المعلمين والمعلمات من الإشراف اليومي بقرار من وزارة التعليم في هذه الحالات الجديدة
المرور السعودي يعلن انطلاق حملة جديدة حجزت حتى الآن أكثر من 7 آلاف مركبة من هذه الانواع
التحليل الفني لسهم أرامكو لجلسات الأسبوع الأخير من أغسطس 2025 يكشف عن نقاط ارتداد متوقعة عند هذه النقطة
بناء سوق عمل جاذب ومنافس للكوادر الوطنية
أوضحت الوزارة أن التوطين النوعي لا يقتصر على تحسين فرص العمل للمواطنين والمواطنات، بل يهدف أيضًا إلى خلق بيئة عمل منافسة قادرة على جذب أفضل الكفاءات الوطنية.
يعزز هذا التوجه من قدرات القطاع الخاص ويجعل منه محرك رئيسيًا في تحقيق التنمية الاقتصادية.
كما يدعم تنمية المهن النوعية وتطويرها بما يتلاءم مع المتغيرات السريعة التي يشهدها السوق المحلي والعالمي.
القطاعات المستهدفة بالتوطين النوعي وتطوير الكفاءات
يشمل التوطين النوعي مجموعة من المهن الأساسية التي تلعب دور حيوي في الاقتصاد الوطني.
من بين هذه المهن المهن الهندسية التي تتطلب مهارات تقنية عالية، وطب الأسنان الذي يسهم في تعزيز الخدمات الصحية، وإدارة المشاريع التي تعد عامل أساسي في تحسين تنفيذ المبادرات التنموية.
كما يشمل المهن المتعلقة بالمشتريات والمبيعات التي تدعم الحركة التجارية، والطيران الخاص الذي يسهم في تطوير قطاع النقل، بالإضافة إلى مهن المحاسبة التي تعزز من شفافية الأداء المالي.
دور التوطين في تحقيق مستهدفات رؤية المملكة 2030
تسعى وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية من خلال التوطين النوعي إلى زيادة معدلات التوظيف للمواطنين في القطاعات الخاصة، ما يسهم في تحسين جودة الحياة وتعزيز الاقتصاد الوطني.
السعودية تعلن عن رقم قياسي تاريخي للمعتمرين منذ بداية موسم 1447
السعودية: رواتب شهرية لطلاب المدارس بجميع المراحل
موعد صرف دعم تكافل لطلاب وطالبات المدارس مع بداية العام الدراسي 1447
مقارنة بين عدد الطلاب في مدارس الرياض والشرقية ومكة للعام الدراسي 1447 تكشف عن مفاجأة خارج التوقعات
ويعد هذا التوجه جزء من خطة شاملة لتحقيق مستهدفات رؤية 2030 التي تسعى إلى بناء اقتصاد مستدام يعتمد على الكفاءات الوطنية.
متابعة مستمرة لمواكبة متغيرات سوق العمل
تؤكد الوزارة أن التوطين النوعي يأتي ضمن رؤية استراتيجية تهدف إلى متابعة متغيرات سوق العمل بمرونة، وضمان توافق الخطط مع احتياجات السوق الحالية والمستقبلية.
كما يشمل هذا النهج توفير برامج تدريبية وتنموية متخصصة لتأهيل الكوادر الوطنية بما يلبي تطلعات القطاع الخاص ويسهم في تعزيز دوره كشريك أساسي في تحقيق التنمية المستدامة.
نحو مستقبل مشرق بسواعد وطنية مؤهلة
التوطين النوعي ليس مجرد مبادرة حكومية بل هو توجه استراتيجي طويل الأمد يهدف إلى بناء اقتصاد قوي يعتمد على الكفاءات الوطنية.
من خلال تعزيز مشاركة المواطنين والمواطنات في المهن النوعية، تسير المملكة بخطى ثابتة نحو مستقبل مشرق يتسم بالابتكار والتميز، ويحقق رفاهية مجتمعية شاملة تحت مظلة رؤية 2030 الطموحة.